Registro de la jornada laboral: cómo cumplir la ley de fichajes con Timenet

1/13/2026

La ley establece que el registro debe ser diario, fiable, accesible y conservado durante un mínimo de cuatro años, y debe incluir la hora real de inicio y finalización de la jornada. Además, la Inspección de Trabajo podrá solicitar esta información en cualquier momento. Ante este escenario, contar con una herramienta adecuada ya no es una opción, sino una necesidad.

Timenet: mucho más que cumplir la ley

Timenet es un sistema de registro de la jornada laboral diseñado específicamente para ayudar a las empresas a cumplir la normativa vigente de forma sencilla, segura y eficiente. Pero su valor va mucho más allá de su cumplimiento legal.

Con Timenet, los trabajadores pueden fichar desde distintos dispositivos (ordenador, móvil o tableta), adaptándose perfectamente a entornos de trabajo presenciales, híbridos o en movilidad. Cada registro queda almacenado de forma automática, evitando errores manuales, manipulaciones u olvidos habituales de los sistemas tradicionales.

Control real de las horas trabajadas

Uno de los puntos clave de la normativa es la necesidad de reflejar las horas reales, incluidas las horas extras. Timenet permite detectar fácilmente desviaciones horarias, controlar excesos de jornada y garantizar que las horas extras queden correctamente registradas, compensadas o remuneradas según la legislación.

Además, el sistema genera informes claros y exportables, preparados para su presentación ante una inspección de trabajo o para la gestión interna de recursos humanos, nóminas y costes laborales.

Transparencia, seguridad y tranquilidad

Implementar Timenet aporta transparencia tanto a la empresa como a los trabajadores. Cada empleado puede consultar sus registros, fomentando una relación laboral más clara y de confianza. Asimismo, la empresa gana seguridad jurídica, sabiendo que cumple la ley y que dispone de todos los datos necesarios en caso de requerimiento legal.

El momento de implantar Timenet es ahora

La normativa sobre el registro de la jornada laboral seguirá evolucionando, con un control cada vez más estricto. Apostar por Timenet es adelantarse a los cambios, profesionalizar la gestión del tiempo y convertir una obligación legal en una oportunidad para mejorar la organización y productividad de la empresa.

Timenet no sólo te ayuda a cumplir con la ley de fichajes: te ayuda a gestionar mejor tu negocio.