Según el FMI, existe una correlación interesante: a medida que un país se vuelve más próspero, se reduce la media de horas trabajadas. Este cambio no sólo impacta en la cantidad de tiempo dedicado al trabajo, sino que también influye en la calidad de vida de los trabajadores. Entre los grupos que experimentan una mayor reducción en las horas laborales se encuentran los estudiantes, los hombres en general y los padres con hijos menores de 5 años.
El informe destaca que aunque los hombres trabajan aún más horas que las mujeres, la brecha entre géneros tiende a cerrarse. Éste es un paso significativo hacia la igualdad de género en el ámbito laboral y refleja una evolución en las estructuras tradicionales de trabajo.
Beneficios de trabajar menos horas:
1. Más Productividad: Hay muchos estudios que sugieren que trabajar menos horas puede conducir a una mayor productividad, ya que los trabajadores tienden a estar más enfocados y menos propensos al agotamiento.
2. Mejor Equilibrio Treball-Vida: Reducir las horas laborales contribuye a un equilibrio más saludable entre el trabajo y la vida personal, mejorando la calidad de vida de los empleados.
3. Impulso a la Igualdad de Género: La reducción de la brecha en las horas trabajadas entre hombres y mujeres es un paso esencial hacia la igualdad de género en el ámbito laboral.
4. Bienestar Mental: Menos horas de trabajo también están asociadas a una mejor salud mental, disminuyendo el estrés y la fatiga laboral.